目標達成しやすい目標設定の仕方 | 読むだけで、あなたの魅力と能力が引きだされる心理学

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あなたらしさ(性格・適性・価値観)を
引き出し、充実した人生を生きる為の
心理学について書いています。

また、豊かな対人関係を築く為の
心理学についても言及しています。

そんな講座、講演を全国でしております。

イギリスの心理学者、リチャード・ワイズマン教授が

700人を対象に目標達成に関する聞き取り調査を

したそうです。



その結果、目標達成できた人は、全体の22%で、

78%の人は、何らかの事情で挫折してしまった

という結果が出たそうです。



20対80の法則で有名なパレートの法則ってあります

けど、ここでも、そんな結果が出ているようです。



ただ、目標を達成できなかった人達が、達成した

人達と比べて優秀でないとか、意思が弱いとか

言えるかと言えば、やや間違っていると言えそうです。



目標を達成できる人とは、目標を達成しやすいような

目標の立て方を心得ている人で、そうでなかった

人達は、その方法を知らないか、上手く使えて

いないか、もしくは、それほど達成したい目標では

なかったのかのいずれかだと言えそうです。



今年こそ目標を達成したい人達に向けて、目標を達成

しやすいような目標の立て方をリチャード・ワイズマン

教授は、指南してくれています。



以下は、リチャード・ワイズマン教授からの

目標の立て方に対する10のアドバイスです。



特に⑤~⑩は、モチベーションを維持する

感情のコントロールテクニックですので、

要注目ですね。



①目標は、1つだけにする。


②数日、じっくり考える。


③以前立てた目標は避ける


④ごく普通の目標にする。


⑤細かくポイントを設定し、1つずつクリアしていく


⑥自分にプレッシャーをかけ、サポートを得る為に

 友人や家族に目標を話す。


⑦定期的に「達成するとどう好ましくなるのか」を

 書きだし、利点を考えるようにする。


⑧モチベーションと進歩の感覚を守る為、1つの

 ステップをクリアしたら自分にご褒美を与える。


⑨達成までの計画やプロセスを記録し、グラフや絵を

 使って分かりやすく示す


⑩心が折れそうな時は、あきらめるのではなく、

 一時的に、以前の習慣に戻ったと解釈する。



頑張りましょう♪