派遣による雇用創出で被災者を支援 | Facebookで採用を変える人事コンサルタント日記

Facebookで採用を変える人事コンサルタント日記

Facebookをはじめとするソーシャルメディアの普及によって、企業における採用活動が大きな変革のときを迎えています。
霞が関の人事コンサルタントがソーシャル採用コンサルタントに転身し、変わりゆく採用の手法やマーケットの姿をリアルにお伝えします。

ディップ株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長 兼CEO:冨田英揮、以下ディップ)が
運営する人材派遣の求人情報サイト「はたらこねっと」(http://www.hatarako.net)は、
今春に新たな仕事にチャレンジしたい方、1 日も早く仕事に就きたい方を応援する企画を
3 月28 日からスタート致します。
『新生活応援企画』 概要
例年、4 月は新しい職場、新しい生活を目指して仕事探しをする方が多くみられます。
また、「東北地方太平洋沖地震」により被災された方々で、これから新たな仕事を探される方も
多くいらっしゃるのではないかと予想しております。
ディップでは「はたらこねっと」の企画を通して、一人でも多くの方の雇用を創出することを目指し、
本企画を実施いたします。

■ 実施概要
① 県外からでもチャレンジ可能!寮完備のお仕事
② お財布は心配無用!日払い・週払いのお仕事
③ お仕事GET の大チャンス!大量募集のお仕事
<実施期間>
2011 年3 月28 日(月) ~ 2011 年4 月末
※掲載期間は状況により延長いたします。
<特集掲載料金>
無料
(3/25プレスリリースより)

詳細はコチラ
被災された方々の生活不安は計り知れないものがありますが、その生活を支えるのは仕事に
他なりません。
今こそ人材ビジネスは『民間の職安』として機能すべき時ではないでしょうか。
このような情報が被災地の皆さんに上手に届けられればいいですね。