欲しいキャリアを手に入れる♡
キャリアUPデザイナー 五月ちひろです。

ワーママ・妊活中・3○歳で、キャリアUPを実現♡

人事OL(採用、教育)・週末起業キャリアUPデザイナーとして、

みなさんのキャリアUPをサポートをしています。

「そろそろ転職かな?」と悩む女性へキャリアUPが成功する秘訣を配信中♡
 

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エージェントは教えない⁈「転職するならキャリアUP♡」個人レッスン

・希望の年収UPは、難しい
・新しい職種へのチャレンジは、無理
・そもそも新しい転職先は、決まらない


など、エージェントやキャリアコンサルタントから、

あなたの希望を叶えるのは、無理です

と言われた経験ありませんか?
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先日LINE@にメッセージを頂いた方が、
エージェントとの面談の後、とても落ち込んだ経験をしたとお話してくださり、
私自身も今回転職活動する中で、「無理」と言われた経験をし、凹んだことを思い出しました。
 
その経験からも、エージェントと話す前に、
ぜひやっていただきたいことがあるんです。
 
 
エージェントが「無理」という理由

 

私自身、エージェントという立場で転職のご支援をした経験もしてきた中で、

「希望のお転職は、難しいです」とお伝えする場面に遭遇したこともあります。

 

そういった時に共通しているのが、

・転職希望者が、どんな仕事がしたいのか曖昧。

・転職先に活かせる経験、スキルを持っているのか判断ができない。

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転職希望者からの情報量が少ないために

あなたの希望は叶えられません

という結論にいたってしまうことがあるんです。

 

そもそもこのような状態の方は、

エージェント側からすると転職意欲が低いとみなされ、

選考中の辞退・入社してすぐの退職リスクが高いと判断されるため、

求人の紹介がされにくくなってしまうんです。

 

 

エージェントは、自分の案件にしかコアな情報は持っていない

 

またエージェント(キャリアコンサルタント含む)には、

 

・職種(営業、マーケティング、IT、研究・開発、経理、人事、秘書、事務…)

・業種(IT、メーカー、金融、製薬、不動産…)

 

など、それぞれ得意分野があります。

 

職種・業界によって、転職市場に求められる経験・スキルはバラバラですし、

さらに会社によっても求められるものは、多様化しているご時世。

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アドバイスをもらったエージェントが、

あなたの希望する職種・業界を市場を把握した上で、

「無理」と判断しているのであれば参考にしてもいいと思いますが、

 

転職市場全体という大きな枠組みの中で、「無理」と判断されたのであれば、

あなたが望むキャリアには、該当していない可能性も十分にあり、

そのムダなアドバイスで気持ちをかき乱されるのは、

ココロと時間の無駄使い♡

 

転職成功を実現させるための活動に、ココロも時間も使いましょう。

 

 

 転職活動で、ムダにココロと時間を使わないために

 

ココロがネガティブになっていたら魅力的なPRも冷静な判断もできませんし、

ネガティブなマインドで動いている時間は成果も出にくく、時間がどんどん過ぎていきます。

 

その間に、運命の企業とのご縁を逃す可能性も!!!

そんなのもったいないーーー!!!

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そのためエージェントへ行く前に、

 

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今回の転職で実現したいことは何か?

(仕事内容、社風、給与、時間、出世など)

 

を必ずわかりやすく伝えられるようにしましょう!

数字、箇条書きを使うのも効果的◎

 

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エージェントは、この答えを基準に、アドバイス・案件の紹介をするので、

このステップは、転職を成功させる要となります。

 

転職は、理想の未来を手に入れるためのポジティブな行動です♡

そのためにもココロと時間を健全・有効に活用してくださいね。

 

 

ではまた。
ココロトキメクお時間をお過ごしください♡

 

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