私の部署では 今日(7/31)嘱託社員１名が退職します。
当人が担っていた業務量は左程多くありませんでした。
それで、その業務の大半を私の部下(３０代前半の女性社員)が担い、残りの若干を私が受け持つことに。
まあ全般的にみれば、私と部下だけでも何とかやっていけそう。
とはいえ、事務部門ってのは毎月初に繁忙期があり、これが大変。
さっそくこの部下、ジャブを飛ばしてきました。
私(部下の女性)、８月からは今までの自分の仕事に加えて〇〇さん(退職者)の業務も引き継ぎます。
なので、月初の繁忙期ではパニックになったり、対応が「塩」になったりするかもです。
うわっ怖い((；ﾟДﾟ))
この部下、今ですら機嫌の悪そうなときは話しかけるのが怖いのに、８月からヒートアップ？(泣)
お気楽社畜は、親会社の担当者や自社の役員に対しては無敵なんだけど、この部下社員には弱いんデス(;´д｀)