うつ病になるほど働かせ、復帰できなかったら、もうやめてください。
という、会社に腹が立ってきました。
以下、3点、明らかにブラックです。（20年前の当時はまだブラック企業という言葉はありませんでした。）
１．残業100時間超過勤務、半年間。（2000年問題で大忙しだったのと、なのに人員削減もありました。）
月100時間は、うつになってもおかしくない残業時間だそうた。
２．60時間で残業カット。（60時間しか残業代がでない。）
その頃BIC CAMERAの残業カット問題が新聞に載っていました。
３．そういえば、労災申請で会社に脅されたこともあった。
またまた、腹が立ってきた。もう会社に復職できなさそうだし、
よーし、労働基準局に乗り込んで、労災に切り替えてやる。
と燃えてきたのでした。