★このブログは、ファッション人財プロデューサー
“Ｔ Ｋ 社長 加藤 智紀” が、ファッション販売員の皆様に贈る！
ファッション販売員からの、成功・独立・起業を支援する [道しるべ]
ブログです。
★販売代行会社そして、大手アパレルでの販売をへて、現ＴＫスタッフ
として今に至るプロセスを Ｔ Ｋ スタッフ“上野”がサンプル人財として
併せて公開！
こんにちは上野です
初代コンクール王は誰だ
その時携わる
当ブランドは
ヤング層へ向けたブランド
会社事態は
ヤング層をターゲットとした
スキルが乏しく
色々な事が
手探りな状況で
進行していました
そんな中
スタッフのモチベーションを
高めるべく
ブランド内で
コンクールを行い
優勝者には
報奨金
では無く！
素敵なプレゼントが
贈られるとの事で
開催される事になりました
そのコンテストとは？？？
勿論スーツ販売枚数コンテスト
しかも！個人戦です
その頃の出店数は
急速に増加し！
１２・３店舗まで膨れ上がっていました！
勿論、パイの大きな店舗が
有利になってしまうので！
前月に於いての
販売枚数をベースに
予算組みがなされ
その予算枚数に対する
販売枚数比率によって！
コンクールの勝者を
選出するといった方法をとるとの事でした
僕はというと！
勿論狙うはNO・１です
１位でなくては意味がありませんので
しかも、得意とする
スーツの販売枚数
とらなくては嘘になります
しかも、噂によると・・・
優勝者には
豪華景品が
との事でしたので
俄然やるきマンマンな僕は！
コンクールが開催される日を
心待ちにしておりました！
公平化・不公平かわかりませんが、
副店長とは
約倍の販売枚数が
予算に掲げられ
困難極まる
スタートをきる事に
なったのでした
タームは勿論一ヶ月ですので
忍耐強く！
常に意識をして
一ヶ月間取り組まなくては
NO・１
にはなれません！
さあ～
コンクールのスタートです
次回：ゴールの前で待っているのでは！？！？！？