そんな状況下に置かれているＴＫＣです。
今年に入ってから社長が積極的に企業回りを行い仕事をとってきます。
それはそれで売り上げがＵＰするので良いのですが(;^_^A
その後のフォローもしてくださいよ。
とってくるだけで丸投げみたいになっていますよ(;^_^A
段取りと内容はおいらたちに任せるなんて( -.-) =зﾌｳｰ
仕事が徐々に徐々にハードになってゆくのです。
従業員の作業スピードも上がってゆきます。
ストレスもたまってゆきます。
というか従業員を増やしてくださいよ！
これ以上の割り振りは月30時間の残業を超えることになりますよ？
と、こんなところで愚痴をこぼしてみるＴＫＣでした。
それでも綴るのはやめないのです(〃´o｀)=3 ﾌｩ