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今日はどんな成果があがったのか営業のPDCAが習慣化されて何か結果や行動での上積みを自分にもチームメンバーにも要求する。
これは強いチームをマネージメントしている感がありますが生産性、効率的、無駄の排除に目が行き過ぎると雰囲気が殺伐とする。
そんなことより今日は誰かと無駄話しをしたか、
ゆっくりお茶する時間があったのか、楽しいことをする時間があったのか。私たちは楽しむために生きている。忙しさに埋没されない。
50代でも楽しんでよい、挑戦してもよい、50代が最高に楽しいと思えるようにコーチングセッションをおこなってます。
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