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今日は火曜日で、天気の方は、いまいちといったところでしょうか。結構、暑いですけどね。
下の子の幼稚園では、今日は遠足があったようで、真っ赤な顔での帰宅でした。近所まで歩くだけの遠足なので、頑張ってたくさん歩いたのでしょう。
そんな娘は、昨日、急に補助輪なしの自転車に乗れるようになりました。つい最近、まだ早いかなと思いつつ、補助輪をはずしてとせがむのではずしたわけですが、意外と早くに乗れちゃいましたね。子どもの成長は早いものです。一緒にサイクリングに行ける日も、そう遠くないかもしれません。
さて、今日は先日読んだニュースから面白い記事を一つ。
京都市教育委員会では、この6月から1時間から部活手当を支給することに決めたそうです。
今までは、3時間半以上が条件で、一律3600円だったとか。つまり、3時間の部活だと、支給額ゼロ。3時間半やっても、10時間やっても支給額は3600円。そういうことだったのかな？ただ、3時間以上は今後も一律3600円ということだそうですが・・・。
支給体系を見直すことで、部活動の時間を短縮し、教師の負担を減らすのが狙いだそうな。3時間以上働くと、その後の賃金が発生しないわけだから、サービス残業？になるわけで、それはそれで問題といえば問題でしょうが・・・。まぁ、部活は3時間までという考えなのでしょうね。
市教委は「休日に部活に出てきても3時間半以下なら支給額がゼロとなると、短縮意識を持てないのが現実。段階的に支給する仕組みがあると、短時間で効率よい活動を促せると思う」と話しているそうです。
私の住んでいる地域では、どういう風になっているんでしょうね。もし、3時間半以上で一律3600円となれば、3時間、部活をやってもお金がもらえないということになりますね。
そうなってくると、意地でも3時間半以上はやりたいと思うのが人情というものでしょうか。実際、京都市の教育委員会も、短縮意識をもてないと認めているわけだし・・・。
15時半から18時くらいまで部活すればいいのに、それじゃあお金がもらえないから19時までやるぞ、みたいな。実際のところどうなっているんでしょうね・・・。
ただでさえ、顧問をやりたくない先生もいるだろうに、それでタダ働きとなると、労働環境悪過ぎでしょう。もう、そんな時代でもないと思うのですが・・・。
部活の顧問や雑務に追われて、肝心の授業が疎かになっている教師もいると聞きます。働き方改革で、先生たちも疲弊せずに活き活きと働けるような環境になるといいですね。
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