『仕事がデキる系』のいつもスマートなあの人を
まねてみたけど、なんだか性にあわない…
『オラオラ系』だけど、成績のいい先輩のまねをして
営業してみたけど、裏目にでた…
なんて経験ないでしょうか。
そんなあなたは、まねをした人が
ご自分とはタイプが違いすぎているのかもしれません。
憧れのあの人をマネするのもいいですが、
まずは、ご自身と似たタイプの人をまねしたり、
全く違うタイプなら、少しずつ取り入れるのがよいかもしれません。
本日は意外な職業適性の持ち主、
明石家さんまさんの分析をご紹介します。
本日の担当は、TeamMizoguhi村山です。
どうぞよろしくお付き合いください。
明石家さんまさんの職業適正は【 L2 / S2 / L3 】です。
職業適性の詳細はコチラ↓
http://www.m-mentaltherapist.co.jp/analysis02.html
まず、さんまさんの職業適性で特徴的なのは、
リーダーシップ適性の強さです。
意外だと思いませんか？？
職業適性からさんまさんをみると、
ざっくりいって『強引系』お笑い芸人です。
（私がかってに名づけただけですが…）
全体の40％を占める『L2』と、20％を占める『L3』を足すと
全体の60％にもなります。
これは、大きくいえばリーダーシップの適性です。
個人として仕事をするタレントには、責任感や行動力が必要ですから、
欠かせないものです。
しかし、『L2』は内面にもつリーダーシップへの信念が非常に強く、
人の意見に惑わされない頑固さがあるのが特徴ですし、
『L3』は、「目標ありき！」の人で、
前進していく力が強い反面、思考も行動も一途で激しい
という側面もありますから
一見、さんまさんの印象からはズレているようにも感じられます。
しかし、さんまさんの芸風をよく思い出してみると
納得することが多々あります。
さんまさんは、主に自分の番組の司会をしていますが、
絶対に主導権を譲りません。
聞き手に回りながらも、相手の何気ない一言を
即席の持ちネタにするのが大得意ですし、
そして最後は必ず自分が笑いをとります。
即席の持ちネタにするのが大得意ですし、
そして最後は必ず自分が笑いをとります。
このあたりに『L2』の信念を感じますね。
また、前回の性格タイプの分析でもふれましたが、
さんまさんは、お笑いタレントとして
「人を笑わせること」に徹底したプロ意識を持っています。
つまり、さんまさんの【目標】＝【人を笑わせること】
なのです。
面白いことを言えず泣き出した素人の女性には、
『大丈夫、絶対面白くしたる！』と心強い名言を残しています。
この名言には、「俺についてこい！」 といったカリスマ的存在の
リーダーの適性、『L3』がよく出ています。
ただ、トークのテンポに関してはかなりのこだわりを持っており、
番組中に質問した際に相手が考え込んでしまうと、
本当にイライラするようです。
そんなときはすかさず、
「早よ言え」などとツッコんだり自らボケを挟んで
笑いを取るのです！
イライラしてても笑いを取るあたり、
さすがとしかいえません！！
最後に、30％を占める『S2』ですが、
これは、伝統技術の世界である茶道、華道、香道などの分野
にかかわることが多く、名人に達することも可能な、
マイスターとしての才能です。
さんまさんは、若いころ落語家を志して
2代目笑福亭松之助門下となりましたが、
師匠の命令でお笑いタレントに転向したという経緯があります。
いまでは落語家としての姿は見ることは
できませんが、テンポや間の取り方など
芸の肥やしになっていることは間違いないでしょう。
さんまさんの職業適性をまとめてみると、
こだわりの強い「強引系」お笑い芸人ですが、
性格タイプのＡの平和的なエネルギーで
周囲に不快感や強引な印象を与えず、笑いに持っていくところが
さんまさんの才能です。
総合して考えると、やっぱりさんまさんは
「天才系」かもしれませんね。
今回は、意識して『○○系』という表現を
してみましたが、ご自身は何系なのかをざっくり考えてみると
どんな能力をもっているのかがわかりやすくなります！
『癒し系』営業マンとか、『提案系』『トーク系』営業マンとか…
そのうえで、マネしたい人が何系なのかも考えてみましょう。
あまりにかけ離れている場合は、少しずつ取り入れてみてくださいね！
例えば、こちらから話すのは得意だが、どうも話を聞くのが下手
という方は、『癒し系』の人の振る舞いをマネしてみる、
その逆もよさそうですね。
今回は「職業適性」分析はこちらから↓
何系かをつかむ手掛かりになりますよ。
http://www.12gifts.jp/