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（毎日更新ブログ 681日目）
こんにちは。
サービス業で店舗展開を目指す
成長意欲の高い経営者様の
外部の右腕として、
ご支援先のビジョン実現を
『人（育成・チーム作り）』の面で
サポートする村上 俊洋です。
昨夜から今朝にかけて、私の携帯に
2件続けて警察から電話がありました…
1件は、家の近くを走っている電車の
線路に誰かが自転車を投げ入れ
電車と接触した事件について…
（幸い、けが人は無かったそうです
）
もう1件は、私の住むマンションにおいて
原付バイクの盗難が発生した事件に
ついて…
いずれも、マンションの防犯カメラの
画像をチェックさせて欲しいと
マンションンの自治会長を務める
私に対しての依頼の電話でした…
それにしても、いきなり警察から
電話がかかってくると、普段、真面目に
しているのに、『何か悪いことしたかな
』と
不安になるのは不思議ですね
話しは戻りますが…
身近な所で起こった、2件の事件の
連絡を警察から受けて…
ニュースの世界では、毎日
たくさん事件が発生していると
報道されていますが…
やはり、他人事ではなく
いつ、自分たちの身にも襲い掛かって
くるかも知れないので出来る限りの
注意はしておかないといけないな…と
思いました
事件・事故・火事・病気の災害
などについて…
色んな所で、発生しているのは
知っていても…
ついつい、自分事として受け止める
ことができずに危機管理が鈍る時が
あるので反省です
・火事
・事故や怪我
・食中毒
・泥棒
などなど…
これらは、いつ私たちのお店においても
発生するかも知れない問題
一般スタッフはなかなかそこまでの
危機管理をすることは難しいと思いますが、
万が一にも、事故を起こさないために
私たちリーダーは普段から口を酸っぱくして
事故防止の対策を言い続ける事が
大切ですね
また、身近なお店や会社で事故が
発生した場合は、みんなで情報を
共有し、都度引き締めることも
効果的
リーダーの重要な仕事の１つは、
事故を未然に防ぐこと…
特に、春先は新入社員を狙った
詐欺の業者も増えるので、会社の
お金を新人スタッフの判断で支払い
させることの無いように十分に注意しましょうね
株式会社店舗人材サポート
（大阪 淀屋橋）
Webサイトはこちら
☆3～10店舗の飲食店などの
サービス業を展開する会社で
さらに今後10店舗～20店舗に
拡大していきたい！
という成長意欲の高い会社の
店長教育・社員、アルバイト教育
☆私（村上）が社長の外部の右腕と
なりながら、店長研修・スタッフ
研修、・人面談などを通じて、
社長の『考えや思い』を
スタッフに共有する
お手伝いを行います。
会社のメンバーが一丸となると
お店のファンが増えたり、
離職率低下など業績アップに
つながります
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元サービス業60店舗の
統括マネージャーとして、
社員500人以上の育成経験を
もつ私が、自身の20年間の
成功体験・失敗体験を中心に
『人材育成やチーム作り』に
役立つ情報をお届けする
内容です。
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