格差社会

正社員の平均賃金（残業代などをのぞく所定内給与、平均40.4歳）が
月額31万8500円だったのに対し、短時間パートを除く契約や派遣、
嘱託など非正社員は同19万1400円（同42.9歳）で、正社員の60％の
水準にすぎないことが厚生労働省の2005年賃金構造基本統計調査で、
分かりました。

しかし、現実はもっともっと厳しいはずです。
正社員なら“厚生年金”などの社会保障があり、
（もちろん将来はどうなるか分かりませんが・・・）
この分だけでも、賃金以外で大きく差が出来ているのです。

もちろん、自由を望んで正規雇用での採用を拒んでいるのならば、
このような差が出来てしまうのは当然のことですが、
そうでない場合は、国家の政策にも問題があるはずです。

他国を見ても、経済格差の大きい国では、
子供たちが犠牲になってしまうのです。

子供たちを心豊かに、育んでいく社会を
早く作らねばなりません。