はい、どーも!井上です!
関西を中心に精神科医かつ産業医しています!
ラフな人生をめざしていきましょう(^^)
産業医として
色々な悩みの相談を受けていると
やはり職場における人間関係の相談は
たくさん受けることになります。
それだけ、人間関係1つで
精神的な苦痛によって
心を痛める人がいるということです。
たしかに、話を聞いていると
パワハラのような人格否定はないものの
部下のやる気を無くすような伝え方をする人は
山ほどおられますね。
人間関係というのは
マイナスの力がかなり大きいです。
なので
ちょっとした言い方などによって…
せっかく今まで築いた信頼関係が
一気に崩れてしまうこともあります。
ただ、その一方で
部下との人間関係の作り方が
とても柔軟で上手だなぁと思える人もいます。
そして、そのような人には
いくつのか共通点がありますので
そのあたりをREADYさんの記事で書かせてもらったので
参考にしてもらえたら嬉しいです。
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では、今日はこのへんで!
See You Next Time Bye-Bye!!
=(大切なお知らせ… (*´ω`*) )=
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