5・17
温柔的好人
- 各位新职员。
- 差不多适应工作了吗?
- 随着生活的改变，很多人在3个月后出现身体不适。
- 差不多该注意了。
- 各位干部。
- 被分配到职场的新人情况如何?
- 和你年轻的时候不一样。
- 在我们那个时代，以医疗福祉为目标的人，本人有自觉、目的和意志。
- 如今的时代并非如此。
- 很多人在学校的前途指导和社会的潮流中就业。
- 作为来到这个业界的社会人，自觉性还很淡薄。
- 要想拯救、保护人的生命，就必须如此坚强，但也有认真却软弱的年轻人。
- 但走进湖山之门的年轻人有责任。
- 鼓励、关怀，有责任把其培养成独当一面的社会人。
- 我们有和父母一样的责任。
- 很辛苦的地方。
- 怎样才能让其有作为医疗福祉工作者的自觉呢?
- 我从一开始就是经营者，对从现场成长起来的人既尊敬又顾虑。
- 尊重现场的意见，但作为负责人必须决定并调动组织。
- 因为是经营负责人。
- 必须引导没有上级的指示，就不知应做什么的年轻人。
- 年轻人可原谅，但年长的干部就不能原谅。
- 有的干部只在那，如有人来商量，就表现出倾听的态度。
- 所有被称为上司的干部都有培养部下的责任。
- 等到代表下达指示，才开始行动。
- 如是也好，但不行动，只想找借口。
- 并不是光是在场的人就能解决。
- 有的人越厉害，就越无所事事。
- 只对自己温柔的好人，没有当干部的资格。
- 对没有责任的同事睁一只眼闭一只眼，也是同罪。
- 所谓的管理人员，并不是在问题发生之前只能默默看着的人。
- 湖山G每天是战时，湖山G每人是战斗员。
- 不能成为对问题视而不见、毫发无伤的伟人。
- 当然，这是对自己的自我警告，幸好我逃不掉。
- 行动。
- 以新的道路为目标，采取行动的时代即将到来。
- 行动。
- 请站起来。
- 现在不是坐着喝茶的时候。
- 能登地震 138日
血糖105
愤怒、颤抖
湖山G代表
雷鸟代表 湖山 泰成
- おつかれさまでございます。
- 湖山医療福祉グループ「銀座湖山日記」アンケートについて
- 湖山泰成代表の「銀座湖山日記」にお目通し頂きありがとうございました。今後の「銀座湖山日記」運営に活かすために、簡単なアンケートにお答えいただき、 率直なご感想・ご意見をお聞かせください。
- 何卒、ご協力よろしくお願い申し上げます。
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