お疲れ様です(^-^)/
人材事業部 新卒一期生の新倉です！
体の中の石をおそらくほぼ完全に出し切り、絶好調に日々を過ごさせて頂いております。
一度も大きな怪我をせず、健康に過ごしている人よりも、
大きな怪我を経験した人の方が健康に対して感謝できるんだなって
先月身をもって実感する事ができました！
石に感謝します！
事業部の体制についておおきく変化する事による、メリットやデメリットや変化までの過程やら
最近は特に事業部内で色んな情報が飛び交っております。
変化の多い時代だからこそ、
しっかりと情報を処理して、
自分の判断基準となる軸をより確立させる事が大切なんだと最近は特に感じております。
自分自身、結構ここが苦手で苦労しております。
自分自身の信念に沿って行動するのか、
先輩方のアドバイス通りに行動するのか、
サン•プランナーの社員ならって考えて行動するのか、
その他のパターンなのか、
もちろん、全て正解であると思うんですね。
状況状況に合わせて、
判断基準を変えれたらな、なんて思ってます。
先輩方の、アドバイスを飲み込めていないとか
サンプランナーとしての理念の落とし込みが甘いとかっていうのも
とてもとても感じるわけですが、
特に感じるのは
自分の価値観を判断基準にしてないなって思います。
もちろん、自分の道をひたすら突っ走るだけなら、組織にいるっにあたって違うんじゃないかなっとは思います。
ただ、半年間サン•プランナーで働かせて頂いて確実に見えてくる部分も多くなってきた。
だから、その視点ももっともっと持つべきなんかなって思います。
まだまだ、勉強中ですので基本的には教えてもらった事を実践していく事が一番大切だと思いますが、
ここって時には、もっと自分を出して行こうなんて思いました。
半年間を振り返ると、色んな事に気付かせて頂いたとつくづく思います。
二期生の入社まで、後半年間。
心機一転して、がんばってこうと思いました！
次は、しっかりと自分をもってる平本さんお願いします！！
人材事業部 新卒一期生の新倉です！
体の中の石をおそらくほぼ完全に出し切り、絶好調に日々を過ごさせて頂いております。
一度も大きな怪我をせず、健康に過ごしている人よりも、
大きな怪我を経験した人の方が健康に対して感謝できるんだなって
先月身をもって実感する事ができました！
石に感謝します！
事業部の体制についておおきく変化する事による、メリットやデメリットや変化までの過程やら
最近は特に事業部内で色んな情報が飛び交っております。
変化の多い時代だからこそ、
しっかりと情報を処理して、
自分の判断基準となる軸をより確立させる事が大切なんだと最近は特に感じております。
自分自身、結構ここが苦手で苦労しております。
自分自身の信念に沿って行動するのか、
先輩方のアドバイス通りに行動するのか、
サン•プランナーの社員ならって考えて行動するのか、
その他のパターンなのか、
もちろん、全て正解であると思うんですね。
状況状況に合わせて、
判断基準を変えれたらな、なんて思ってます。
先輩方の、アドバイスを飲み込めていないとか
サンプランナーとしての理念の落とし込みが甘いとかっていうのも
とてもとても感じるわけですが、
特に感じるのは
自分の価値観を判断基準にしてないなって思います。
もちろん、自分の道をひたすら突っ走るだけなら、組織にいるっにあたって違うんじゃないかなっとは思います。
ただ、半年間サン•プランナーで働かせて頂いて確実に見えてくる部分も多くなってきた。
だから、その視点ももっともっと持つべきなんかなって思います。
まだまだ、勉強中ですので基本的には教えてもらった事を実践していく事が一番大切だと思いますが、
ここって時には、もっと自分を出して行こうなんて思いました。
半年間を振り返ると、色んな事に気付かせて頂いたとつくづく思います。
二期生の入社まで、後半年間。
心機一転して、がんばってこうと思いました！
次は、しっかりと自分をもってる平本さんお願いします！！