次のステージへ進む習慣 ①

おはようございます😃sumindです。

ちょうど、コロナ対応にも少しづつ慣れてきて次のステージへ進みたい！

と思っている方もいるかもしれません。

今日はこちらのテーマについてお届けします。

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 次のステージへ進む最重要の習慣
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人生でもビジネスでも

次のレベルに進もうとするのであれば

「もっとも大事なことを、もっとも大事にし続ける」

「重要なことを、最優先で行う」ということもできます。



とてもシンプルな言葉ですし、当たり前だと思う方もいるかもしれません。

では、

「日々、実行していますか？」

と問われたらいかがでしょう。

なかなかYESと言えないものです。




なぜ、シンプルなことなのに、実行が難しいのでしょう。

それは…

「リーダーシップ」と「マネジメント」の本質が入っているからだ

とコーチングのメンターがおっしゃいました。





リーダーシップとは…

「今、もっとも重要なことは何か？」

を決める力です。



ポイント１：「もっとも大事なことを」


取り組まなければいけないことや、
解決しなければいけない問題はたくさんあります。



「重要なことはたくさんあって…この１００個❗️」

と言うのなら、リーダーは必要ありません。



リーダーの仕事は、

「今、私たちが最優先で取り組むのは○○だ」と
「もっとも重要なこと」を明らかに示すことです。



理想を描き、現状を見れば、取り組むべきことはたくさん出てきます。



しかし、取り組むことが多すぎると持てる力は分散し、力を発揮出来ません。



集中させるためには、

「これが最優先だ！」

というたった１つを決めなければなりません。


そのためには、次の問いを自分に投げかけてみたり、
あなたが育てたいリーダー候補のひとに質問してみてください。


「たった１つしかできないとしたら、どれをする？」



私達には

たくさんの目標があり…

たくさんのやるべきことがあり…
たくさん配慮しなければいけない関係者がいる…

それでも上記の質問をじっくりと考えてみて、
「最優先はコレ」を決めることから、現実は切り拓かれていくのです。

次回は「マネジメント」の要素についてお伝えします。

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最後まで読んで頂きありがとうございます😊

私たちは自分の見たいものを見、聞きたいことを聞きます。

だからこそ、私たちの進化、ステップアップの為に新しい気づき、発見、驚きが必要です。

今日も大切なあなたに気づきがありますように。

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