管理会社から料率改定の話があり
前回の総会では決着がつかず
契約は3ヶ月の暫定契約となった
その時に別の案を提案して臨時総会で諮る事に
ところが理事会で管理員の出勤を1日減らすことで
決定し臨時総会で諮るとあり対案が提示されていない
最低賃金で働いている人間に出勤を減らすという事は
賃金カットと同じで納得がいかない
週の一日は自宅待機で、その分の賃金はカットします
と強制的に言っているようなもので時代の流れに逆行している
そのくせ玄関ホールの蛍光灯が間引きされていて
暗いからLED化にしたいと予算を組んでいる
これは震災時の節電要請に対応しただけもの
蛍光灯を増やせば何の問題もない
またゴミ捨て場に錆防止の庇をつけるとも
現状を見ても何処が錆びているのか確認できなかった
この2件で予算を100万も計上していて愚の骨頂だ