アメとムチ

求人広告はアメとムチの使い分け

　解説：
　採用の質を重視する場合には、
　「条件はいいけど、一生懸命やらないとダメ」
　というアメとムチのアプローチを。

　量を重視するためには「誰にでもできる」
　「大募集」というアプローチを。