就活生たちへ～
昔、こんなキャッチコピーがあった・・
がんばっていれば、いつか報われる。
持ち続ければ、夢はかなう。
そんなのは幻想だ。
たいてい、努力は報われない。
たいてい、正義は勝てやしない。
たいてい、夢はかなわない。
そんなこと、現実の世の中ではよくあることだ。
けれど、それがどうした？
スタートはそこからだ。
技術開発は失敗が99％。
新しいことをやれば、必ずしくじる。
腹が立つ。
だから、寝る時間、食う時間を惜しんで
何度でもやる。
さあ、きのうまでの自分を超えろ。
きのうまでのHondaを超えろ。
負けるもんか。
～これは２０１２年に制作された
ホンダの「負けるもんか。」というＣＭです。
このCMは日本最大の広告美術団体が主催するコンペで
合計８０００を超える応募作品の中から
栄光あるグランプリに輝いた作品だそうです。
ボクは昔、この文章を読んだときに
仕事が持つ性質を実に上手く表現した言葉だと思った。
仕事って無理難題が山のように迫ってくる性質を持っていて
大体が上手く行かないことだらけ・・
しかしそこを決して諦めず何度も叱咤激励努力して
負けるもんか！と心に叫び顔をあげて
やがて、壁をよじ登って前に進む人もいれば
壁を横にこじ開けて前に進む人もいる・・
そして１つの仕事の成功が、そこから生まれる。
やみくもに孤軍奮闘していたキミは
やがてキミの努力をしっかり見て評価してくれる上司や仲間のサポートを得る
すると自分1人で仕事をやってるわけではない事に気が付き
そこに仕事に対するモチベーションが生まれ
改めて仕事にやりがいを感し全てが活性化される。
それはAIには出来ないソーシャルキャピタル。
「負けるもんか！」
仕事は「負けるもんか！」と言う気概が必要。
ダメだ、無理、出来ない～は簡単には許されない
さぁここで考えて欲しい・・
これから選考がどんどんスタートすると
キミ達は面接に向き合う時間が多くなる
キミはそこで自分が持つ人間力を吐き出さなきゃいけない
キミは何を吐き出すのか！？
企業が待ち望んでる人間的資質や要素って
「負けるもんか」このキャッチコピー
実はここにあるんだって事に気が付いて欲しい！
迫りくる壁を乗り越えて行く人物
その気概が有る人物こそ
実は企業が探してる人物なんだね！
そうさ！
たぶんキミが今狙ってる企業もだよ。
byあしなが
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