就活生たちへ～
今日はこんなお話を伺った、
14卒採用を4月中に終了させたい企業がプロのキャリアアドバイザーに最終面接前の「学生のホンネ」を搾り出す依頼をしているというんだ。
へ～って感じでしょ
つまり、最終面接前の学生全員を企業へ呼び出しグループ事に分け
「本気で最終面接を受けたいのか」そして「内定を取った際の入社意志の高さ」はどうなのか、
そこを確認できた学生のみ「最終面接」を受けさせる、らしいよ。
どこの人事も内定承諾後の辞退ほどイタイものはないんだなぁ
だからプロに委託するらしい
最初は真面目に硬く「はい、一生懸命がんばります」みたいな優等生の言葉を吐き出してた学生たちに対し
そーんなクソマジメな答えなんかいらないからブッチャケ正直なところどーなの！とプロのアドバイザーがロジカルに「学生のホンネ」を聞き出すとこうなる
「実は仕事や会社にはそんなに興味はないが給料がよかったんで」
「東京以外で働きたくないだけで」
「とりあえず数社内定をキープして9月くらいまでに1社承諾をしたい」
などとそれはそれは人事泣かせなホンネが多いいらしいよ
結局、本気で入社する意思を持ってる学生にしか最終面接の切符は出せないし渡せないんだなぁ
そのくらい企業だって必死なんだよ
ならば、キミたちも必死に企業と向き合わなければお互いのベクトルは合わないって事になるんだ
だったら、もっと企業と必死に向き合わなければねぇ。
もっと真剣に、もっと必死に、だよ。
BY あしなが
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Ｍｒ、就活ソウルダイナマイト