こんばんは。合格発表日以来の更新となります。
さて、社労士試験の合格発表日から１週間が経ちました。
私事となりますが、最終的なスコアは、
選択式３４点（足切りなし）
択一式４７点（同上）
となっておりました。
今回の記事を書くにあたっては、受かった人間が合格基準についてあれこれ言うのははばかられると思いましたので、一週間、期間を空けることと致しました。
なお、合格発表からこの記事をリリースする間、インターネット上の情報は一切見ておりません（某大手掲示板や、ライターさん、予想屋さんの記事も拝読しておりません）。
飽くまで、わたし個人の意見、学校の先生（講師）の意見、わたしの学友の意見を記します。
結論から書きますと、「選択式・社一救済なし、かつ厚年救済あり」は不可解かつ理不尽なものだと考えます。
今年の合格基準点は、択一式が合格基準点４６点かつ、選択式２６点以上（厚年のみ２点救済）で、合格率が７．０２％となりました。
択一式４６点をそのまま固定しますと、選択式・社一のみ２点救済の方が明らかに合格率は高かったはずです。
すなわち、選択式は社一が一番難易度が高く、次が厚年です。
このことについては、データの裏付けもありますが、実際解いてみた方なら異論はないかと思います。
社一に救済を入れずに、厚年を救済科目とした理由がまったく不明です。
合格率が７．０％であることから、明らかに合格率ありきの基準点設定かと思われます。
（合格率７．０％は、過去１２年間で最低）
厚年の代わりに社一２点救済とした場合の合格率は不明ですが、おそらくかなりの開きがあったのでしょう。
わたし個人の所感としては、厚年より社一の方が難しかったです（厚年４点、社一３点）。
社一の３点も、Ａ、Ｂ、Ｄをたまたま拾えただけで（Ｃ、Ｅは捨て問）、試験終了直後は社一は３点割れたと思っていました。
一方、学校の先生（講師）。今年の択一式・雇用と選択式・社一は厳しかった、とおっしゃっていました。
合格発表後に、社一に救済が入らなかったことについて訊きましたが、正直分からないとのこと。
「選択式・救済なし」ならば、みな納得すると思いますが、「厚年のみ２点」というのは、腑に落ちないです。
（救済なしなら、おそらく合格率６％台でしょう）
わたしの学友については、救済待ちの方はほとんどが択一式４８点以上、かつ社一２点でした。
厚年２点の方もいますが、「厚年だけ３点割れ」という方がいないのです。
おそらく、厚年のみ２点で救済される人数はかなり少ないと思われます。
試験センターの発表に、「上記合格基準は昨年度との難易度に差が生じたため補正したものである」とありましたが、唯一考えられるのは、昨年度の試験と比較しているケースです。
選択式・厚年は、Ｈ２３年度より今年度の方が明らかに難しくなりました。
選択式・社一については、Ｈ２３年度も今年度も難問でした。
データ上はＨ２３年度の方がやや難しかったようですが、今年度も８科目中一番の難問でした。
上記から考察すると、Ｈ２３年度比で、厚年は難しくなったので２点救済、社一はやや易しくなったので救済なし。
・・・苦しいですが、そう考えるほかありません（社一については、昨年度と難易度はほぼ同じと個人的には考えています）。
もちろん、社労士法からの出題だったため、という稚拙な理由ではないと思います。
結局、今年度も不可解な合格基準点が設定され、社一で涙を飲んだ方が多くおられると思います。
実力的には合格者と何ら変わりないと思います。
これから社労士試験に挑もうとするみなさんに、胸を張って「頑張れば受かりますよ！」とはとても言えない状況です。
選択式救済の基準が不明瞭である以上、８科目とも３点以上を取るしかないのですが、そもそも救済措置自体を止めて、純粋に資質を試す試験にすべきだと思います。
↓ランキングに参加しています。ワンクリックいただけると、幸甚です。
にほんブログ村
にほんブログ村