最近のお問い合わせで、どこのエージェントがオススメかということをよく聞かれます。

私が良いと思うエージェントは、リクルート、JAC、CDSの3つくらいでしょうか。ビズリーチ等に登録して上記にとらわれず、様々なエージェントと連絡とって、その中で良いエージェントをピックアップするのも良いと思います。
ただ、人によってレベルに差がありますし、MSLの案件を扱うエージェントは、けっこう微妙な人が多いです。一方でできる方は物凄く出来ますので、面接対策とか立てやすかったです。
こればかりは、色々なエージェントに登録して、良い人に当たるために、数を打つしかないかもしれません。

他のエージェントがダメなのか、というとそういうことではなく、私が利用した中で、良かった人がたまたま上記の3社にいたという感じだと思います。

良いエージェントを選択するコツは、MSLという職種を十分に理解した上で、エージェントと会話をして見ることです。話をしていて、明らかに噛み合わないという方がいるのを、電話等の面談で判断します。信頼できるエージェントを1人か2人くらい確保して、その人達に相談しながら、求人情報だけは色々なエージェントから紹介してもらうという方法が良いかもしれません。エージェントさんによって持っている求人情報に格差がありますので。

私としては、MSL未経験の方は大手に入った方が色々学べるとは思います。一方で、MSL経験者が転職する場合は、日本法人新規立ち上げや、メディカルアフェアーズ新規立ち上げを行う会社に入るのが、自身の成長と収入面でメリットがあると思います。