NLPのクラスに久しぶりに参加した際、

リーダーシップって何でしょうね?というテーマで話し合いました。


私は子供の頃から「長」とつくものをやったことが無く、

成り行きで(?)店長や取締役をやることになった頃に

物凄く悩んだんです。しょぼんリーダーシップなんて持ってないよー(ノ_・。)って。


その頃は上下関係で考えていたので、上に立つからには完璧でなければ!と思ったり、

上司が鬼にならないと部下は動かないから、鬼になれという会社の方針に縛られ、

なんか違うぞ?と思いながらも女性の上司モデルがまわりにいないもので、

周りの男性店長と同じようにしなくちゃ?と、フィリピンパブまでいく羽目に。。。(^_^;)


NLPやオーラソーマと出会ってからは、自分の感じたことを認められるようになり、

他人の考え、特に一昔前の考え方に振り回されなくなってきました。


社長であっても、部長であっても、平社員でも、

人間の上下ではなく、ただの役割分担だと思うのです。

当番や係りです。

社員かアルバイトかもただの働き方の違いです。


NLPでは、リーダーシップとは影響力である。としています。


私は上手く話せない分、人の話を聞くことで誰かのお役に立ちたいと

願っておりますが、効果的に質問することや、相手を常に肯定するなどはもちろんですが、


ただ同じ空間にいるだけでなんとなく安心する、なんとなくやる気が出る

そんな、波動だけでも人に影響力を与える人になりたいなー(*゚ー゚*)