リクルート出身者という人物と話をしたことがある。
曰くリクルートは人生の節目を商売にする企業だと。
学生の時のアルバイトはタウンワークで探し、
新卒の就職活動ではリクナビを使い、
離職して転職するならリクナビNEXT。
部屋を探すときはスーモ(昔はもっと違った名前だった気がするけど)
資格を取ろうと思ったらケイコとマナブ。
旅行するときはじゃらん。
結婚するときはゼクシィ。
などなど・・・
商売が上手いのは認めるけれど、やり方には嫌悪感を抱く。
就活では学生を煽り、企業側も煽り、その真ん中に立ち利益を貪る。
有名なSPIテストだってリクルートが作り上げたものだ。
企業側にはSPIを導入すればいい学生が取れると吹き込み、
学生側にはそのSPIの対策をする。
企業側には採用に関するコンサルタントをやってるかと思えば、
学生側には面接や就活のセミナーなんかをやる。
金太郎飴のような学生を大量に作っておいて、求めるのは個性。
でも会社に実際入ったら必要なのは没個性。
これが茶番でなくて何なんだ。
俺はもう降りた。