『片づけ心理学®』インストラクター
マザースコーチングスクール認定講師
マザーズティーチャーの飯田ゆりです。
6歳と1歳の姉妹を育てています。
この度、方眼ノートトレーナーになりました
会社員の副業といえば、
会社にバレずにできるポイ活とか、
アフィリエイトなどを
思い浮かべがちですよね。
私もかつてポイ活をやっていましたが
やってて特に楽しくないですし
お金を稼ぐことだけが目的のため
本業とリンクしておらず
本業には全くプラスになりません。
どうせやるなら
副業として働くことそのものに
喜びややりがいを感じて
本業にもプラスになる、
そんな副業を選びたいですよね。
その副業は、本業にプラスになるか？
私が勤めている会社では
副業を認めてもらうにあたって
クリアしなければならない条件があります。
その条件とはズバリ
副業活動を行うことによって
社員の人材育成に寄与し
社業への貢献をすること
です。
え・・・、人材育成？
個人が副業することと
社業に貢献することに
何の関係があるの？
と思いませんか。
私も、初めはそう思いました。
でも、例えば
副業活動をすることによって
あなたの仕事のスキルが上がり
社業に貢献することができる。
あなたの大切な時間を費やしたぶん
誰かが今以上に幸せになり
その対価としてお金がいただける。
そんな好循環サイクルが
出来上がるとしたらどうでしょうか。
これからの時代、会社員の副業には
この好循環サイクルが欠かせない
と思います。
ここだけの話、
副業活動をすることが
どのように社業への貢献につながるかを
わかりやすく文章にするために
何度もノートを書き直しましたよ
本業の会社員をやりながら
成果を出しつつも残業ゼロを実現し
子育てと仕事を両立する。
自分がこれまで学んできた知識と
経験から生み出された知恵を
講座で相手の方に手渡し
相手の方から感謝されて
その対価としてお金がいただける。
そんな副業活動を目指して
価値を手渡せる自分
になっていきたいと思っています。
以上、今日のブログは
どうせやるなら「本業にプラスになる副業」を！
でした。
最後までお読みいただき
ありがとうございました
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