是正勧告がきた

例のおやじ社労士に紹介したお客様の会社に

是正勧告が監督署からきたみたい。

業務上の事故が多いらしい。

彼の話によると、

以前にもその事で、監督署がきたことがあるとか。。

相変わらずだが、向こうの社労士事務所は

何も対策をしていない。

こうなったら、私が勝手に対策をとらせてもらうしかない！

とりあえず、すぐに中災防（←受験生の皆さん、労災のテキストに載ってますよー）に

ポスターを３枚発注しました。

従業員の集まる所、目の届く所に貼らせてもらう。

社長に渡すんじゃなくて、私が張る！！強引に（笑）

それと、安衛推進者と話しをして講習会に出てもらう。

もし従業員全体に馴れ合い空気があるなら

労働安全衛生コンサルタントにお願いして

会社全体で、研修をしてもらうつもり。

知り合いに、とっても話の上手な、そして説得力のある

労働安全衛生コンサルタントがいるので

来月中にはセッティングしたい。

従業員に「ゼロ災（行政の標語）でいきましょー」

って言っても「それで？」って感じになるはず。

だから

「ケガをさせてくない」というのが伝わるように

したいものです。

どなたかいい案があれば教えて下さい。。。