V I Pではありませんゾ
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お隣りは
VIC 州
からの来客、
"Great Ocean Road"
🍫
土産物、
🙏
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来豪５０年を超える
年月
頑固オヤジ
真実と現実
😑
🥋
訪れる流れ
振り返ってみると、
可能であれば現在の従業員や元従業員の何人かと話してみるのも良い...
'Gen Z'
"次世代"へ
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世代交代倦怠期
企業体将来の雇用主の価値観があなたの価値観と一致しているかどうかを示すため、、、
どのような兆候を探しますか？
🇯🇵
⇨日本は物事の決定に(兎に角)時間がかかる...
これらビジネス企業文化に労働慣行文化の違い、、、
日本衰退論依って人は東京のみに集まる
これはホンマ困ったものですナ…
早々に改めるべきであろう
時に異常とも揶揄される日本(終身雇用etc)企業体質
人を雇う...
補強いや
🤔
一度お目に掛かりたい👀
人が会いたい
'会っておきたい'
会いたいだけの口実etc
自分自身と自分の能力をよく知ることが最も重要である…
人はあなたに雇わせるために嘘をついたり、
本当の意図を隠したりすることが
ちょくちょくありますが、
彼らの言葉が何の意味も持たないことに気づくのにそれほど時間は掛からない訳です、、、⌛️
🤔
将来の雇用主が先ず知りたいのは、
彼らが持つ誠実さ、
正直さ、
そして透明性を本当に重視しているかどうかです。
入れ代わり新米新参者新しい人が入って来たって
きっとその人若者は'腰掛け'(したい)程度であろうし(会うだけ)話しを聞くだけの都合の良い口実意図である事が多い... 大方
楽しい時は楽しいことをしている時であろう
しかし
実業'KPI'目標達成もせずに褒められることはない...
繋がりとやる気は全く別だ実業をしっかりやる
他州、小さな都市から、、
やはり！
夢ある市場...
いざ当地シドニーへ
シドニーから他州(田舎)へ
何にしてもどこの州
'VIC'
であろうと
当地'NSW' 州であろうと
第二のハワイ'QLD'...
西の'WA'🇦🇺
NT
ACT
他人の手柄アイデアを横取り或いは真似事、模倣しては自分のものにする輩、諸君！
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どんなに勢いが盛んな者も必ず衰える
'BIG'になるというのは
人の摩擦のほかに必要な素養がある、、、
その'幸福感'が能力達成で高揚感であろう💞
VICBIGVIPいずれも人となり真実の総和である...🙏
皆の衆土産ありがとう
