・プライベートか少人数か１０人くらいのクラス制か。
まず、プライベートは最初の１、２回にしましょう。
最初は自信もないし、緊張もします。
プライベートな空間で面接という空気を体で感じてみたり、率直な質問をぶつけたり、個人としての時間をたっぷりととってもらうという意味で利用します。
次に１０人くらい。またはそれ以上のクラス制。
クラスの人たちはライバルであり、友人です。その付き合い方が苦手な方や、クラスの雰囲気に馴染めないという受講生をみたこともあります。そういう方は向いていません。
しかし、その他の点では利点が多いと思います。
人のグループ面接の練習を見ることによって、グループ面接というものを客観視できます。
自分のことにあてはめて自分を冷静に分析する近道になります。
多くの人の良いところ学び、やめた方が良い事例にもたくさん目の当たりにするでしょう。
マイナス点は多くの答え方を聞いてしまうと、真似っこしてしまうことがあるというところ。
真似するつもりはなくても、とっさの質問にどこかで聞いたことがある答えをしてしまうことがあります。
自分で考えて自分の言葉で話したものは、真似っこの答えとまるで違う印象を受けます。
真似っこは薄っぺらく、質問を進めていくと、つじつまが合わなかったり、一貫性に欠く印象を残します。
また、個人的な質問をしにくいといった問題もあります。
最後に少人数制。
少人数を３～４名としているところと、７～８名としているところがあります。
平均して５名くらいと考えると、良い点は個人レッスンと１０人程度クラスのまさに間をとった感じになります。
他の人の面接をみて学ぶ時間、個人的に与えられる時間が良い配分であると思います。
しかし、グループレッスンで出るマイナスな点が露骨に出る場合もあります。
クラスが仲良しグループになることが多いことです。
合えば、士気が高まり、励ましあいながら不安定な就職活動期間を乗り越える大きな力となるでしょう。
しかし、合わなければ、グループに馴染めず、レッスンが苦痛に感じるかもしれません。
でも、毎回が少人数レッスンを行っているのに、いつも違うメンバーというスクールがあります。
都合の良い時にレッスンを入れることができるようです。
これは、毎回、本番のような気持ちで臨めますし、ライバル、友人とも適度な距離を保てます。
そして、スクール自体がアットホームで塾長に気軽に相談ができるので、毎回違う受講生になっても安心して通えます。
実はそこで講師をさせていただくことになりまして
詳しくなりました～まずは来週のビューティー講座です。
ご興味がある方は覗いてみてくださいね！！
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第一印象で幸運をつかむ。ビューティーアドバイザー・面接講師の白石でした。
最後までご覧いただきありがとうございました
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