こんにちは。
反射の統合ワーカー
大島明恵です。
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そうそう。
怖かったのー。
指摘やアドバイス。
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で、これが怖いままだと
仕事のときに困りません？
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仕事の仲間や上司に相談して
意見をもらった方が、
速いし視点も増える。
大きなミスも事前に防げる。
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なんだけど、
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「指摘やアドバイスが怖い」と感じて
ひとりで抱え込んじゃうと
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時間もかかるし
ミスがないようにエネルギー使うし結構大変。
（仲間がいる、教えてくれる人がいるのが、会社の醍醐味だと思う）
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固める反射持ちさん、
「失敗するのが怖い、嫌」
っていう気持ちが強い人もいるから
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チャレンジの前に
足がすくんだりもする。
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アドバイスする側は
なんか別に、
「攻撃してやろう！」
と思っているわけじゃないのにね。
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良いものが出来上がるように
そこに足りないものや
工夫が必要なことを伝えているだけ。
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アドバイスは
自分の「成果物」作り上げたものに対して
行なわれることが多いと思うからさ
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自分自身の存在を
揺るがすものではないのよね。
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というのは
頭ではわかっていたけれど
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体感できるまでは
結構しんどかったな～。
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いちいち
自分の評価と結びつけて
自己否定したり
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アドバイスを受けて
良いものを作り上げていくのが目的なのに
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凹んじゃって
立ち上がれなくなったり
拗ねたり。
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これホント、
視点の切り替えだけで
うまく行かない人は
反射の統合をするといいよ。
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身体の反応が変わるから
怖くなくなるよ。
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怖いまま頑張ってもいいんだけど
「怖い」が出ない方が
よりクリエイティブに生きられますね。
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🕊️大阪・京都・米子🕊️
脳と身体を育てる
反射の統合ワーカー
大島明恵
▼8月9月、ご予約可能日更新しました
