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| 重点講義内容 |  （株）博報堂 エルダーナレッジ開発
新しい大人文化研究所
統括プロデューサー
阪本 節郎 (さかもと せつお)氏 | シニア・中高年・高齢者という言葉をテレビや新聞で見ない日はない毎日です。ところが片方で、「シニアをどうとらえたらいいのかわからない」「シニアはなかなかうまく行かない」という声をよく聞きます。実は現在の５０・６０代は自分をシニアだと思っていなかったり、思いたくなかったりしています。「シニア」というとらえ方自体が壁をつくっているのです。現在の生活者は「５０歳を超えたらもう年をとらない」という位の気持ちを持っています。人口構造の急激な変化で日本は今までの「若者・ヤングファミリーを中心とする社会」から大きく変わろうとしています。その変化をとらえ、ビジネスやコンテンツを花開かせるためにどうしたらいいのか、そのツボをご紹介します。
１．高齢化とそれに伴う社会の大きな変化
２．エルダーの健康
３．劇的に進展するデジタル環境と情報縁
４．先駆けとしての団塊世代
５．絶滅する中高年と「新しい大人世代」（４０～６０代）の登場
６．成功への方程式
～コミュニケーション手法とメディアのタッチポイント～
７．質疑応答／名刺交換 |
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| 講師プロフィール | 阪本 節郎(さかもと せつお)氏
早稲田大学商学部卒業。博報堂入社。プロモーション企画実務を経て、プロモーション数量管理モデル・対流通プログラム等の研究開発に従事。その後、商品開発および統合的な広告プロモーション展開実務に携わり、企業のソーシャルマーケティングの開発を理論と実践の両面から推進。２０００年エルダービジネス推進室開設を推進し、２０１１年春、発展的に「新しい大人文化研究所」を設立。所長を経て現在統括プロデューサー。著書「巨大市場『エルダー』の誕生」（プレジデント社２００３年７月、共著）。「団塊サードウェーブ」（弘文堂２００６年１月）「団塊の楽園」（弘文堂２００７年１月、共著）「５０歳を超えたらもう年をとらない４６の法則」（講談社＋α新書２０１４年９月）
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