こんばんは(*^_^*)
議会準備でまだ控室です。
shin3さん、ITおばあさん、
コメントありがとうございます。
働くってこと
元気にいい仕事している人。
テキパキと
見ていても気持ちいいです。
でもこの人、非正規雇用だった。
月、手取り10数万円とか。
ワーキングプア・・・
これでは、家賃を払ったら、ぎりぎりのくらしです。
それが、市の指定管理者の事業所で働いている人？！
いやだわ
官制ワーキングプア・・・
気になって、本庁舎のお掃除の方に
聞いてみました。
時給785円。
最低賃金！
市の委託で働いていて、最賃ですか・・・
これでいいのでしょうか？
働き甲斐のあるしくみ、つくるべきです！
何より、賃金アップを！
働けど、働けど、我がくらし楽にならず・・・
おかしいですよね。
せめて、市の指定管理の事業所が、
劣悪な労働条件で雇用するのは、やめてほしいです。
なかには、かなり劣悪な労働条件で、
年間400人以上やめていく事業所もあるようです。
これでいいのか？！
さいたま市！
公契約の適正化を！
指定管理者の選定において、
予定価格の７８％、1億円以上安く契約するなんて。
しわ寄せは、そこで働く人の人件費にいってしまうのですから。