荒っぽい出来具合だったが、なんとかなんとか…。
↑ミーティング中：コメダコーヒーで、クリームソーダを…
町田でのひと仕事を終え、都心へ。
ガソリンの高騰以降、「首都高が空いてる～」とは、
よく聞く声ですが、17時代の町田→池袋がなんと１時間を切りました。
さあ、会議本番です。
これまで関わってきたNPOの歴史にピリオドを打ち、
新たなNPO団体の旗揚げ。そのコンセプトは、、、
『社会を変えるチェンジリーダーの・・・』
奇しくもサミットの真っ只中であるが、
社会の情勢や経済界の流れ・環境問題・食糧問題…様々な部分で、
“変化”が必要とされる時に来ているのは間違いない。
つまり、大きな視点における社会だけでなく、
小さな視点における社会＝所属する企業・組織等においても、
より良い変化を創り出せるリーダーの出現は、
最重要課題であろう。
いつの時代であっても
組織づくりの基本が人づくりにあるように
社会づくりの基本も人づくりにあります。
現状に不満を持ち、憂いてばかりいるのならば、
自らの手で変えてみよ！
面白きこともなき世を面白く！
気概と志あふれるリーダーを目指す人々に
実力を身につけるような機会をつくりたいと思います。
もちろん、その汗は、自分づくりにも繋がります。
関わる人も、関わった人もすべての人に新たな力を！
その全容は、、、、年末にはお知らせできるでしょう。
乞うご期待です。
