こんにちは！しゅうへいです
食品営業のサラリーマンで、
可愛い小学生2人のパパやってます。
転職して家族との時間は増えたんですが…
年収ダウンで家計はピンチ
妻と二人三脚で
家計の立て直しに挑戦しています
ハロー みんな～✋✋
10月から社会保険料の
制度が変わったよね💡
うちは結局、嫁さんの年収が
106万円の壁を超えないよう
勤務時間を調整することにしたんだ
いろいろ話し合ったよ
今まで通りの勤務時間で
壁を超えて働いてみることも
検討してみた
将来もらえる
年金額が増えるしね
反面、手取りが減っちゃって...
シミュレーションしたら
社保に加入した場合
年間11万手取りが減るんだよね😭
結局、時間調整して
手取額を守ることにしたんだ
勤務先の会社も大変だね🏢
国は年収の壁を越えて
働くことを推奨してるよね😲
でも現状の制度だと
難しいんじゃない？
って感じたけど、みんなはどう？
むしろ106万の壁が
ないほうが働きやすい
って思うんだ
例えば、106万を基準額にして
1万超えるごとに
1,000円ずつ社会保険料徴収するとか
収入に応じて
少しずつ保険料が上がる
仕組みになればいいのにな~
そしたら、もっと柔軟に
働き方を選べると思うんだけど...
壁を越えたら負担額が
一気に増えるのはキツいよ😅
みんなは新制度になって
どうしてる？
変化あった？
制度と家計のバランスって
難しいなぁ...💸
んじゃ
今日はこの辺で！
おやすみー またね～😪
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