許しがたきもの | アダルトチルドレン~いつか本当に籠の外へ~

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アダルトチルドレンになるまで、そしてアダルトチルドレンがゆえに生き辛いと思ってきたこと、
今がんばっていること、できるようになったことをたくさん書いていこうと思います。

☆アダルトチルドレンの思い出☆

このところ毎週末、頭痛に悩まされています。

今日も、頭痛薬を服用しました。

吐き気といい、頭痛といい、やっぱり、職場環境が合ってないからかも知れません。

でも、どんな上司とだったら、上手くやっていけるのだろう。

自分がこんなだから、一生無理かも知れないと思ってしまいます。

先月から、

頭の弱い社員とか、

計画性がなく、のらりくらりした上長とか、

とにかくイライラが尽きなかったのですが、

ここに来て、もう一名。

言動が矛盾する上長。

残業になるのは計画性が無いからと豪語しつつ、

その上長自身が多忙すぎて、残業に付き合わされたり、

他人には、自分の仕事を他の人に振って、手を離すようとに言いながら、

私が作業した分は、上長は手を離すことはなく、

上長の確認作業が終わって、次の工程に進む頃には、残業タイム突入・・・。

私が逆の立場なら、相手に絶対残業させない。

だって、時給で働いている人を残業させたら会社としては損になるのは、分かるでしょうに。

それに、私の場合は、ドキュメント作成や管理もしているので、いちいち言われなくても、手を離しやすい環境も作っているし、

こちらも、わざわざ多忙な上長を慮って、何も言わないでいるのに、まぁ、何ということでしょう・・・。

どこでも、そういう風潮かも知れませんが。

長く働きやすい環境の定義って、

シームレス

なんだと思います。

物質的に整っていることに越したことはないのですが、

例えば、人的にも個人の能力が高いだけでなく、

・人を育てられる人

これがキーワードなのではないかと思います。

それには、育てるために自分が費やす時間が必要で、その場しのぎでは、絶対に上手くいかないと思うのです。

子育てと同じだと思います。

今、一番許せないのは、

矛盾

です。

ずっと前から、人はこんなにも、矛盾する生き物だったのかと思うと、何だか分からなくなってきました。

これを、矛盾と言うべきか、それとも、

人であるからこその、その場その場における感情の成せる技なのか。

一貫性のないものは、理解不能です。