出社してタイムカードを押してから退社時にタイムカードを押すまでの時間から休憩時間を引いた、いわゆる在社時間が
実際に働いた労働時間と事実上推定されます。
ただし、会社側が日時を特定してその時間働いていないことを証明すれば、その時間は労働時間から除かれます。
（上記は私見であり、正解を保証するものではありません）
出社してタイムカードを押してから退社時にタイムカードを押すまでの時間から休憩時間を引いた、いわゆる在社時間が
実際に働いた労働時間と事実上推定されます。
ただし、会社側が日時を特定してその時間働いていないことを証明すれば、その時間は労働時間から除かれます。
（上記は私見であり、正解を保証するものではありません）