パワハラ対策が事業主の義務となります! | 社会保険労務士法人レクシード スタッフ日記

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レクシードで働くスタッフの日常や、時には労務のことを語る日記です☆

 

社会保険労務士法人レクシードでは

 

パワハラ・退職・解雇・退職勧奨問題についてタイムリーで

丁寧な労働相談を行っております

 

社会保険労務士法人レクシード

退職解雇やむを得ない退職(追い込み退職)・パワハラ

専門に研究し続けており

サービス残業(未払い残業代)相談・労災相談などの

労働相談はもちろんですが

退職勧奨・退職・解雇問題・パワハラなどに特に強い(社労士)です

丁寧な事実確認主張内容の検討を行います

裁判所に頼らない対応策解決までの交通整理行います

パワハラ、退職退職勧奨退職追込み解雇に納得がいかず、

そのまま泣き寝入りしたくない方で裁判所の手続きに頼りたくない方は

どうぞご相談ください(社会保険労務士法人レクシード

ニトリではありませんが、「お値段以上」を貫いております!!


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