タイトルの件、遺産相続の話じゃないわよ？
仕事の割合よ🤨
2：1：1＝ひまわり：S原：K部
おかしくね？
主に水金 (特に水は多い) に入荷があります。
火木もあるけど大した量ではありません。
土曜は入荷なし。
で…今日の終了間際に倉庫でｵｼﾞﾁｬﾝとF田ｻﾝと私で会談したの。
それがこの仕事の割り振りよ 
検収のｵｼﾞﾁｬﾝ曰く。
S原ｻﾝとK部ｻﾝは作業が遅い。
青Boxはひまわり。
橙BoxはS原＆K部。
青と橙は「同じ数」だけ入荷します。
橙は比較的「分かりやすい」探さなくても済む楽な品。
青は「色々と細々した」品も多い。
はい、この時点でおかしいと思いませんか？
楽な橙を1人で責任持ってやりなさい。
大変な青は2人で協力して終わらせなさい。
じゃねーの、普通。
大変な青50箱を1人で終わらせろ！
楽な橙は25個ずつ2人で終わらせろ！
「おかしいと思うよね？」
「ツッコミたいよね？」
ｵｼﾞﾁｬﾝに言われました。
だがしかし。
2人が「出来ないんだから」仕方がない。
色々と試したんですけどね。
特定の通路の商品はやらせない、とか。
つまりは最終手段ｗ
「ひまわりｻﾝ、頑張れ♪」
「うん、頑張る♪」
ぢゃねーよ!!!
何の罰ゲームや!!!
K部ｻﾝはともかく (私は普通だと思うしｗ)、
とにかくS原ｻﾝをどうにかしてよ 
同じ時給なんだよっ😡
なのでこちらからも要望を出した。
水金の9時出勤組の同僚達の件です。
特に水曜日人数が多くて、連絡用スマホが足りない 
持たなくてはいけない人が持てず仕事に支障が出ている。
連絡チャットすら使えない (覚えられない) 、
品物の棚場所検索でしか使わないS原ｻﾝ 
そもそも試用期間を過ぎてチャットすら使えない、
そんな能力の低い人にオモチャを持たせるな、と。
そのスマホを握り締め、眺める時間が長すぎる 
「それはそうだ、持たせないようにする」
「私からも言いますが、ｵｼﾞﾁｬﾝからも言ってね！」
「分かった、言うよ」
「S原ｻﾝに要らぬｵﾓﾁｬを持たせないで」
「一切持たせないようにさせるよ」
勝った!!!
ずっとおかしいと思っていたので、
この仕事の割り振りの話し合いで「大義名分」が出来た。
スマホを取り上げる事に成功しました 
私は来月以降も「水金土」に固定。
名実ともにS原ｻﾝのお守り役でしょう
来月のシフトが今から恐ろしい…。
8月からシフトを固定された上に
Animalに固定されたのも、会社と話をしたんでしょうね。
S原ｻﾝより上となるとF田ｻﾝか私しかいない。
F田ｻﾝは器用な人なので、ｵｼﾞﾁｬﾝも彼方此方やらせてる。
消去法で私しかいない…ひぃぃぃ 
どこのポジションでもその存在自体が
足枷にしかなっていないS原ｻﾝ。
本人は自覚がなく「心配性で緊張しいなので」とかのたまう 
開いた口が塞がらない…😱
何故3ヶ月のところで引導を渡さなかったのか。
理解に苦しむわ…。
人間関係に問題はないですが、仕事では問題ありあり。
S原ｻﾝと担当ポジが離れれば無問題ｗ
そういう事なんですがね…。
それでも前職場 (飲食屋) より元職場 (洗濯屋) より断然マシｗ