AIを使えば、文章を書くのは速くなる。
そう思っていました。
たしかに、ChatGPTのような生成AIを使うと、文章の下書きは一瞬で出てきます。
ブログの案も出る。
SNSの投稿案も出る。
授業の報告書も整理できる。
教材のたたき台も作れる。
ところが、実際に使い続けてみると、別の問題が出てきました。
メモが増えすぎる。
思いついたことをAIに投げる。
授業で気づいたことをメモする。
生徒とのやりとりから、ブログにできそうなネタが出てくる。
AIに壁打ちすると、さらに別のアイデアが返ってくる。
気がつくと、書けそうなことは山ほどある。
でも、逆にこうなります。
「で、今日なにを書けばいいんだ?」
これは、AI時代にかなり多くの人がぶつかる問題だと思います。
AIを使う前は、
「書くネタがない」
が悩みでした。
AIを使い始めると、
「ネタがありすぎて選べない」
が悩みになります。
ここで大事なのは、AIにただ文章を書かせることではありません。
必要なのは、
今この瞬間に出すべき1本を選ぶこと
です。
たとえば、1時間だけ時間があるとします。
その1時間で、完璧な記事を書く必要はありません。
でも、「今日出せる1本」を出せたら、それは前進です。
そのときにAIに任せたいのは、単なる文章作成ではありません。
「この大量のメモの中で、今いちばん読まれそうなのはどれか」
「自分の仕事につながりそうなのはどれか」
「読んだ人が役に立ったと思いやすいのはどれか」
「今の自分の体力でも書き切れそうなのはどれか」
こういう判断です。
つまり、AIは“作家の代わり”というより、
編集者
に近い使い方ができるのです。
これは、総合型選抜や小論文の指導にもかなり似ています。
生徒が志望理由書を書くときも、最初からきれいな文章があるわけではありません。
部活の経験。
学校生活での気づき。
うまくいかなかったこと。
悔しかったこと。
調べてみたい社会問題。
なんとなく興味がある学問分野。
材料は、ばらばらに存在しています。
でも、本人はそれを見ても、すぐには文章にできません。
なぜなら、問題は「文章力」だけではないからです。
本当の問題は、
どの経験を中心に置くのか
どの気づきを志望理由につなげるのか
どの話を削るのか
どの順番で伝えるのか
です。
これは、まさに「選ぶ力」です。
AIは、ここで役に立ちます。
生徒の話を整理する。
経験を分類する。
志望理由になりそうな芽を探す。
小論文の主張を組み立てる。
面接で聞かれそうな質問を出す。
ただし、ここで注意が必要です。
AIは、もっともらしい文章を作るのが得意です。
でも、それが本人の本音かどうかまでは、自動では判断できません。
AIは、きれいな志望理由書を作ることがあります。
でも、それがその生徒の実感から離れていたら、面接で崩れます。
AIは、小論文の形を整えることができます。
でも、問いに対する答えがずれていたら、点数にはつながりません。
だから、AIを教育で使うときに大事なのは、
「AIに任せれば先生はいらない」
ではありません。
むしろ逆です。
AIが出した答えのどこがよくて、どこが危ないのか。
本人の言葉から離れていないか。
入試の目的からずれていないか。
読み手に伝わる構成になっているか。
そこを見る人間の判断が、ますます重要になります。
AIは、考える力を奪う道具にもなります。
でも、使い方を間違えなければ、考える力を引き出す道具にもなります。
大事なのは、AIに答えを出してもらうことではありません。
AIと一緒に、
「何を考えるべきか」
「どこを深めるべきか」
「何を捨てるべきか」
を整理することです。
これは大人の仕事にも、受験にも、発信活動にも共通しています。
ブログが書けない。
志望理由書が書けない。
小論文が書けない。
企画がまとまらない。
その多くは、能力がないからではありません。
材料がないのでもありません。
むしろ、材料はある。
でも、整理されていない。
優先順位がついていない。
今日出すべき1本が決まっていない。
だから止まってしまう。
AI時代に必要なのは、ただ速く書く力ではなく、
大量に出てきたものの中から、今の自分に必要なものを選ぶ力
なのだと思います。
AIは、文章を作る機械としてだけ見るともったいない。
むしろ、
「自分の頭の中を整理してくれる相棒」
「今日の一歩を決めてくれる編集者」
「考えを深めるための壁打ち相手」
として使うと、かなり面白いです。
これからのAI活用で大事なのは、
AIに全部やらせることではなく、
AIと一緒に、自分の考えを形にすること。
そして教育の現場では、
AIを使って“楽に答えを作る”のではなく、
AIを使って“自分の言葉を見つける”こと。
そこに、これからの学びの大きな可能性があると感じています。
要約
- AIを使うと「ネタ不足」ではなく「ネタが多すぎて選べない」問題が起きる。
- 大事なのは、AIに文章を書かせることより「今日出す1本」を選ぶこと。
- 総合型選抜や小論文でも、問題は文章力だけでなく「経験や考えの整理」にある。
- AIは便利だが、本人の言葉からずれていないかを見る人間の判断が必要。
- AIは答えを作る道具ではなく、考えを整理し、自分の言葉を見つける相棒になる。
このプロンプトに興味のある方は










