ここ数年、政党できたり、引っ付いたり、別れたりとあわただしい。
理由は簡単で理念やら政策の相違があるからという。
世の中のありとあらゆる組織物事全員一致なんて皆無。
なにもかも全員一致になる方がはるかに気持ち悪い。
意思決定の方法は大きく分けると、全員による多数決、または権限者による決断。組織として決まったのであれば、それに従うのが組織人の定め。
ただ重要なポイントは
簡単に離反しないというのはもとより、反対派も組織で尊重されないと組織は成り立たない。理念がかみ合わずどうしても離反したいなら、一旦地位を返上、独立独歩一匹狼を貫く姿勢は見せてほしい。
どこかとまたくっついたり、すり寄ったりする姿は何とも信用ならないしみっともない姿に見えてしょうがない。
反対やら苦言を受け入れるくらいの度量がないと組織のリーダーは務まらないし、独断専行をするなら相応の覚悟責任も示す必要もある。
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