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  民間の障害者雇用、過去最多に思うこと
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  発達障害のある人の面接・採用のために役員・管理職及び人事担当者が知っておくべき知識講習会のご案内
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  話の聴き方の違い
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  【7/5池袋】支援者の方向け「発達障害のある人の就労支援とキャリア形成」セミナーのご案内
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  日本型雇用が変わる？
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  ありのままの自分を受け入れる
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  本を読んでも得られないこと
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  【SPISによる支援】見守られているという安心感
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  当事者が開発したSPIS（エスピス）による支援
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  『発達障害の女性のための人づきあいの「困った！」を解消できる本』を読んで
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  『苦しかったときの話をしようか』を読んで
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  発達障害のある人のキャリアアップ創出プロジェクト３年目に入りました！
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  定型発達の人は雑である
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  入学式に参列して
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  春は別れと出会いのシーズン
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  わかりやすさと安定したパフォーマンス
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  クリティカルシンキングが必要と思うとき
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  『労務事情』に記事が掲載されました
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  旅立ちの日に
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  不安との付き合い方（スルーする、ショートカットする）

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