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皆さん、こんにちは。
みんなの社労士合格塾です。
労働基準法の解説です。
テーマ：労働条件の原則（法1条）
【過去問１問1答 ワンポイント解説 労働基準法】
問題 H28-１A
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労働基準法第1条は、労働保護法たる労働基準法の基本理念を宣明したものであって、本法各条の解釈にあたり基本観念として常に考慮されなければならない。 |
解答：正解
－ポイント－
（１）法1条（労働条件の原則）は、労働基準法の基本理念を宣明したもので正解。
（２）通達
「本条は労働者に人格として価値ある生活を営む必要を充すべき労働条件を保障することを宣明したものであつて本法各条の解釈にあたり基本観念として常に考慮されなければならない」
（３）労働条件の原則（法１条）は、労働条件の最低基準を定めることで、労働者の生活の安定と向上を図る」という労働者保護の基本的な考え方が明示されている。
■労働条件の原則（法１条）
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１．労働条件は、労働者が人たるに値する生活を営むための必要を充たすべきものでなければならない。
２．この法律で定める労働条件の基準は最低のものであるから、労働関係の当事者は、この基準を理由として労働条件を低下させてはならないことはもとより、その向上を図るように努めなければならない。 |
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発行者
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