今年のテーマ | つれづれ@六本木

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日々の気づきをつづります

明日から今年の会社がスタートです。

会社の運命を握る2007年お節料理

今年のテーマは

「有言実行」(継続的実行)

私の場合なんでもトライアンドエラーの精神でいままでもやってきましたが、

いい方法かを効果測定する前に、

習慣しせずに終わった対策がいくつかあります。

これは習慣化しなかったわけではなく、私が習慣化できなかったにすぎません。

こうした習慣化のプロセスをもう一度見直して、

2007年は出発していきたいと思います。

なので、まずは

自己リレーションシップのための、タイムマネジメントから洗います。


じゃあ今年も張り切って突っ走りまーす!!