実務研修1日目終了！新しいケアマネさんを応援します✨

こんにちは、あーこです！

今日もブログを読んでくださってありがとうございます😊✨

今、実務研修の受け入れを担当しています！

新しくケアマネになられた方が、実際の現場での業務を学ぶ研修 です。

今日は 3日間の研修のうちの1日目が無事に終了しました🎉

ケアマネ試験に合格して、実務研修までたどり着いた。

試験がゴールではなく、ここからが本当のスタートなんです！

今日はそんな新しいケアマネさんを応援するブログにしたいと思います✨

研修1日目の内容は？

実務研修では、3日間でケアマネ業務の基本をしっかり学んでいきます。

今回の1日目は、主に以下のことを行いました。

🌱 1. オリエンテーション

まずは、全体のスケジュールを確認しながら、

訪問時のマナーや、ケアマネとしての基本姿勢、業務の流れを説明しました。

ケアマネの仕事は、1つ1つの業務がつながっているので、

「今やっている作業が、どの場面で活きてくるのか？」を

イメージしながら学んでもらいました💡✨

🌱 2. インテーク（初回面接）

「インテーク」とは、新規の利用者さんとの初めての面接のこと。

ここで信頼関係を築くことが、今後のケアプランにも大きく影響します。

🌸 インテークで大切なこと

✅ 相談しやすい雰囲気を作る（バイスティックの7原則を活用）

✅ 制度の仕組みやサービス内容を分かりやすく説明する

✅ 本人や家族の不安に寄り添う姿勢を大切にする

「初回面接で信頼関係を築けるかどうかで、

その後のケアプランの進み方が変わる」と言っても過言ではありません！

初めての契約で緊張される利用者さんやご家族に、

「このケアマネさんなら安心して相談できそう」と思ってもらえることが大切です😊✨

🌱 3. 給付管理（サービス利用の管理）

ケアマネ業務の中でもとても重要な業務の一つ、給付管理。

✅ 12月 → 1月分の利用予定表・提供票の準備

✅ 1月 → 利用表を説明し、利用者さんの同意を得る

✅ 2月 → 1月分の利用実績を確認し、10日までに伝送を行う

介護保険は 1か月遅れの収入になります。

そのため、伝送作業が遅れたり、ミスがあったりすると、

事業所への入金がさらに遅れてしまうのです💦

これが続くと、事業所の経営にも大きな影響を与えるため、

ケアマネは慎重に、正確に行う必要があります。

事務的な業務ではありますが、

サービスを提供する事業所を支える大切な仕事なんです✨

🌸 ケアマネ試験合格…でもここからが本番！

ケアマネの仕事は、試験に合格したら終わりではありません。

「ここからがスタート」なのです💡

しかも、実務研修は今の仕事をしながら受ける方がほとんど。

忙しい中、学び続けるのは本当に大変ですよね💦

でも、大変だからこそ、

「この仕事をやりたい！」という気持ちを忘れずにいてほしいと思います。

🌟 まとめ

📌 実務研修1日目の学び

✅ オリエンテーション（仕事の流れやマナーの確認）

✅ インテーク（初回面接）（信頼関係の基盤づくりが大切）

✅ 給付管理（事業所を支える重要な業務）

📌 ケアマネ試験合格はゴールではなくスタート！ ✅ 現場での学びを大切にして、少しずつ成長していこう！

✅ 新しいケアマネさん、応援しています💖✨

「これからケアマネとして頑張りたい！」

そんな方に向けて、実務研修の学びを発信していきます✨

また2日目・3日目の実習もレポートしていきますね！

今日も最後まで読んでくださってありがとうございました💖

いいね…フォローありがとうございます🥰

また次回のブログでお会いしましょう😊✨