将来があり、可能性のある人材です。 | 「好きなことで起業する」著者@新井一のブログ【起業18フォーラム】

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なたは上司の立場ですか?

もしそうであれば、
部下を幸せにしたい、そう考えたことはありますか?

もしないのであれば、
すぐにでもその立場を辞められた方が良いでしょう。


では、どうやって幸せにするのか?

優しい上司となる。
親切な上司となる。
守ってあげる上司となる。

全て間違いかもしれません。


甘やかされるのが当然となり、
助けを待つようになり、
他人のことを考えなくなり、

結果的には部下を不幸にしてしまうからです。


助けるのではない、
人の助け方を教えてあげること。

道を作ってあげるのではなく、
道の切り開き方を教えてあげること。


次の道は自分で歩けるようになり、
出会った人を助けられる人になる。

そんな組織を目指して下さい。


私は本気で部下と接している。
そんな風に言える上司になってください。

部下とは尊い人間です。
将来があり、可能性のある人材です。

真剣に、本気で、人として付き合う。
そんな風に誇れる上司になってください。