こんにちは、15代目です。
これまではちょっと足りない感じなので、良いきっかけになれば・・・。
～きっかけ～
4月に入りましたね。
新年度はいろいろと変わるきっかけにもなります。
これまで悪かった人は、大丈夫です、良くなるきっかけになります。
これまで良かった人は、気をつけましょう、悪くなるきっかけになります。
ただ、あくまでもきっかけなので、結局はこれまでに何をしていたのか？、どんな準備をしてきたのか？になります。
さて、良い準備はできていますか？
ありがとうございます。
御素麺屋 15代目
こんにちは、15代目です。
何はともあれ勉強はせなあかんです。
～繰り返し学習による勉強～
繰り返し勉強していくとだんだん分かってきます。
本なんかも以前読んだ時には分からなくても、数回読んでみると理解できるようになります。
学習には、こういった繰り返し学習っていうのもありますね。
知らないことを学ぶのも勉強。
何度も繰り返して深く知ることも勉強。
ありがとうございます。
御素麺屋 15代目
こんにちは、15代目です。
多様性という価値観は、昭和の時代にはあまりなかった価値観です。
～やり方にも多様性を～
全員同じ目標に向かって頑張ろう。
多様性を認めよう。
全員同じと多様性。
一見違うようなものですが、たぶん、性質が違うのでしょうね。
多様性を認めながら、同じ目標に向かって頑張ろう。
多様性の部分がやり方でしょうね。
そういう意味では、やり方はいろんなやり方が合っていいのです。
いくら良いやり方であっても、あんまり強制するのが良いのではないのでしょうね。
やり方にも多様性を認めようという感じかもしれません。
ありがとうございます。
御素麺屋 15代目
こんにちは、15代目です。
広い視野を持つことは大事ですね。
～マクロな視点で全体最適～
マクロな視点は大事です。
全体最適 が大事だとも言えます。
みんなそれぞれが頑張るけど、全体としては何の成果も上げられない。
みんなの頑張りはそれなりだけど、全体としての成果は大いに上げられる。
どっちがいいのでしょう？
昨日はそんな体験をちょっとしてきました。
みんなそれぞれの想いがあって頑張っているのだけどなぁ。
ただ、残念ながらほぼ誰も報われていない。（1名除いて）
私は、マクロな視点で、全体最適の方が良いと思います。
ありがとうございます。
御素麺屋 15代目
こんにちは、15代目です。
少しずつ変わる瞬間です。
～常連のお客様は気づく～
最近、ちょっとした仕様を変更しました。
たぶん、初めてのお客様であれば、全く気づかない仕様です。
ただ、常連のお客様は気づきますね。
良いか悪 いかではなく、変わったことに違和感と面倒くささを感じるようです。
しばらくすると、当たり前になるのでしょうけれども、変わった瞬間はそう感じるみたいです。
こうやって、少しずつ変わっていくのでしょうね。
ありがとうございます。
御素麺屋 15代目