こんにちは、15代目です。
これまではあまり考えてこなかった部分です。
～採用のあり方～
採用のあり方を考えていかないといけない時期になってきたと感じます。
人口減少時代、これは、働き手が不足するとも言えます。
福井の有効求人倍率は全国でもトップクラスですが、
これも人手不足を表していることにもなります。
これからはますます人の採用が難しくなってきます。
そういう意味でも今からしっかりとした採用のあり方を考えていかないといけないのです。
それは、単純に人を採用するというだけではなく、
どんな人を採用したいのか？
どんな魅力的な仕事を伝えるのか？
何をしてもらいたいのか？
といった部分まで掘り下げないといけません。
数年かけて、取り組んでいきたいと思います。
ありがとうございます。
御素麺屋 15代目
こんにちは、15代目です。
何事も同じかもしれませんね。
～嵐のち晴天～
昨日は、春の嵐でしたね。
入学式もあったので、大変な思いをした人もいると思います。
そして、今日は寒いですが、一転晴天です。
三寒四温と言いますが、こうしてどんどん春を迎えます。
何事も良くなって悪くなってを繰り返していきます。
長期的に見ると、スパイラル上に良くなっていくのが理想なのかもしれません。
ありがとうございます。
御素麺屋 15代目
こんにちは、15代目です。
前回は2023年2月に読んでいました。
～人を動かす～
「人を動かす」という本があります。
デールカーネギーという方が書いた本なんですが、非常に素晴らしい本です。
昨日から、少しずつ読み返しています。
これで10回目の読み返しですね。
ここに書いてあることをすれば、良いだけなんですが、
気づくと反対の事をしている自分に気づきます。
読み返すことで、「あっ」と気づかされます。
定期的に読み返していきたい1冊ですね。
ありがとうございます。
御素麺屋 15代目
こんにちは、15代目です。
できるだけ自由がいいですが・・・。
～強制力はあった方がいいのか？～
強制力はあった方がいいのか？
できるだけ、強制されないで、自分で意思決定できる方が良いと思います。
ただ、強制された方が楽という考えもあります。
強制されないとできない人もいますしね。
さて、その時、強制してでもやるべきなのか？
考えによっては、仕事は、お金という対価をもらって、強制的に時間を取られているとも言えます。
仕事については、強制的にやっている部分はありますね。
なんで、この辺りは、内容によって変わるんでしょうね。
この問題は、最近の時代を表しているような気がします。
ありがとうございます。
御素麺屋 15代目
こんにちは、15代目です。
やる気がある子とない子の差はこんなところです。
～やる気って？～
やる気って何なんでしょう？
最近、感じたことは、やる気は「自分で」と思っているかどうか。
やる気ない子はすぐに誰かに依存する（頼る）んですね。
やる気ある子はとりあえず自分でやってみるんですね。
成功するか失敗するかは関係ありません。
自分でやるという意思がある人はやる気が感じられます。
「自分で」も「やる」もあれば、それがやる気です。
ありがとうございます。
御素麺屋 15代目
