一日でした。2日間で合計50名以上の新人の方々に会いましたが、皆輝いていました
！良い顔をしているし、本人の周りの空気が明るく華やいでいる
。日ごろから特にオーラのようなものが見えるわけではないのですが、そんな私でも明確にわかるあのまぶしさ。これが職場の先輩たちの良いエネルギー源になるんですよね。
配属されたら、とにかく早い段階で色々とトライして失敗を糧にするように勧めてきました。
私の失敗談を踏み台にして恐れず取り組んでくれたら良いな。
何事においても「豊かな人」として育っていくには組織の中で様々な葛藤や挑戦や我慢を味わうことが不可欠だと思う一方、何事もなく無事に育ってほしいと同時に祈ってしまう自分がいます。