◆サラリーマンに向いていない人の特徴
（１）ミラクルサラリーマン適性診断からの引用
１）会社のルールは「あくまでも原則」だと
思っている
２）目標達成のためにしがらみを無視で
きる
３）必要なリソース（人材、経費）などを
自分で見極められる
４）役職や立場に関係なく、意見できる
◆フリーランス・起業家向きなのはこんな人
１）自分自身で仕事を獲得できる
（営業できる）
２）煩わしい人間関係はバッサリ
切れる
３）ルールに縛られない
４）好きな仕事であれば没頭できる
５）土日祝日・深夜に関係なく、仕事
のことを考えられる
６）得意分野の能力に関しては絶対
的な自信がある
７）コスト意識が高い（経費、売上、
粗利、利益）
８）夢や目標がある
（２）有名企業経営者の語録で読み取れる
成功する起業家の特性
１）ユニクロ柳井正社長の語録
・すべての企業が新たな創業期を迎え
ているんです。新しい技術を拾って利
用するには、自分たちが変わらないと
いけない。そのために有明プロジェク
トを進めてきました。
（補足記事：東京・有明に大型のオフ
ス兼物流拠点を開設。商品企画、』
マーケティング、生産など、ユニクロ
事業に関わるほぼすべての部署を
1フロアに集めたのが特徴だ。
社員同士の活発な交流を促すこと
で、創造性の向上や業務の効率化
などを狙う）。
（日経 ビジネス9月22日号から引用）
２）有名経営者の名言
・ビルゲイツ氏・・・リスクを負わない
のがリスク。
・切羽詰まった時こそ最高の能力を
発揮できる。
（ビルゲイツNEVERまとめより引用）
・稲盛和夫氏・・・何としても事業を成功
させたいという強い「思い」や、格闘技
にも似た「闘争心」のない者は、そもそ
も経営者にはふさわしくありません。
（イソラボ稲盛和夫さんの気になる
言葉より引用）
◆有名経営者の名言から読み取れるものは
何か？
・「経営」という世界の厳しさ、即ち変化
とリスクに対応するために必要な情熱
と意思、厳しさしさと勇気が求められて
いる。
（参考：孫子曰く、将は知・信・仁・厳・勇なり）。
◆サラリーマンに向いていない人の特
徴から読み取れるものは何か？
・高い自立心と強い自信。
◆コンサル起業に成功するため必要な考え方
の癖、習慣を養うにはどうしたらいいのか？
・小さな安定に甘んじないチャレンジ精神
の涵養が求められます。これは、課題
の解決に勝利した体験の積み重ねが
なければ実現しません。
・まず起業初期に取り組むべき3つのスキル
を磨くことで、勝利体験を得ることが先決
です。
・課題を一つ一つコツコツと取り組んでいけば、
それぞれの方のペースで達成できます。
早いペースの人がいても自分のペースで取り
組み、あせらないことが大切でしょう。
