2/10(木)
発症から11日目、陽性判明から10日目
朝時点で35.9℃。
自宅療養期間を過ぎて1日目。
久しぶりの娑婆！出社！
療養期間に定期券の期限が切れてました。
発症がもう一日遅かったら、色々と楽だったんですが、仕方ない。
・ MY HER-SYSに毎日入力
ショートメールが来る。
いちいちログインして入力。
会社では、発症から療養終了までどういう手順なの？と聞かれて説明したりしました。
どうやら39歳以上の方は10日間の療養期間後、まだ待ってて（療養期間延長？）と保健所から言われた自治体があるようでした。
会社にとっては、従業員がいつから就業できるのか？が重要なので、心配しているようでした。
会社では特に何の問題もなく過ごすことが出来て一安心。
お互いにきっかけとなったかもしれない、金曜日を過ごして復帰した方にも会いに行き、いやーこの2週間、大変でしたね、これからも健康で行きましょーと声をかけ合いました。
帰ったら、ポストに封筒が。
「就業制限通知書」
キター♪───Ｏ（≧∇≦）Ｏ────♪
上半分
下半分
私の陽性判明から10日後に来たことになりますが、家人の分も同時に届いてました。
タイムラグは7〜10日ってところか。
あとは、就業制限の解除、もしくは、就業制限の非該当の文書が来れば、保険金の請求が出来ます。
家人の方は、まだ咳がゲホゲホで長引いてますので油断出来ない状況です。