今年の夏も終わり、お子さまのいるママさんは夏休みが終わってホッと一息つける頃ではないかと思います。子供の夏休み期間は、育児中の方が皆言うことですが、「就職活動身が入らない」とか「本当に育児と仕事の両立できるか不安」ということがあるそうです。しかし、毎日家に子供がいるからこそそう感じるのであって、子供が学校に通いだすと「働きたい」・「仕事したい」という欲求が急に出てくるのだから人間は不思議なものです。9月になると求職者が一斉に動き出すようで、一時的に応募倍率が跳ね上がります。お仕事にもよりますが、8月内は1～2倍だったお仕事でも一気に数十倍になることもザラで、この辺の事情をよく知っている方は敢えて8月内に就活を敢行しているはずです。人の行動というのは大体同じで、生活行動も大体同じというのが日本人の特徴かもしれません。誰かが動き出せば一斉に動き出し、誰かが動かなければそれに準じるというのは、集団行動を目の当たりにしていると大変興味深いものです。ただ、中には集団行動から外れて動く者もいて、一般的に「マイペース」とか「変わり者」と呼ばれる類の行動をとる者が存在するのもまた事実。皆が右に行くなら、１人だけ左に行くといった思考なのかもしれませんが、吉と出るか凶と出るかはわかりませんが、こと就職活動においては吉と出る人が多いのではないでしょうか。企業側が一風変わった思考の持ち主を高評価する傾向にあるのも一因ですが、最大のメリットは就活の波に乗るか乗らないかがズレている人は得てして「人材がいないな」という波のときに動くので倍率が立ちにくい段階で内定をさらっていくことができるということ。例として8月の特にお盆あたりに積極的に就活をしていた人は高確率で内定をあっさりとっているはず。人の波に乗るのもよし、乗らないのもよし、人生色々ですね。
----------------------------------------
オフィスタ公式フェイスブックはこちら
オフィスタ公式ホームページはこちら
オフィスタＮＷＥＳ（無料メルマガ）はこちら
◎オフィスタのお仕事情報を見るにはこちら
----------------------------------------